هل يحق للمرأة العاملة تقليل
ساعات العمل عنها والتقاعد
المبكر ؟
بسم الله الرحمن الرحيم
الحمد لله وحده والصلاة والسلام
على رسول الله وآله وصحبه
وإخوانه من بعده .
أيها الإخوة والأخوات / حفظنا
الله تعالى جميعا
السلام ورحمة الله وبركاته
وبعد لا يخفى عليكم دور المرأة
في المجتمع وحاجة الناس كلهم
للمرأة الرجل والأولاد ووالديها
وقد يكون بعض إخوانها
وأخواتها والبيت المسئولة عنه
سواء بيت زوجها أو أولادها إن
كانت مطلقة أو أرملة أو بيت
والديها كبار السن أو بيت
إخوانها وأخواتها الأيتام وغيرها
مما قد لا يستغنى فيه
عن المرأة ؛ فما رأيكم بسبب ما
سبق ذكره الأتي :
(1) تقليل ساعات العمل اليومية
للمرأة . ( فالمرأة إذا خرجت من
عملها قد تبدأ في عمل أخر في
بيتها وقد يكون للمساء إلى وقت
النوم ؛ بينما الرجل قد يكون أول
شيئ يفعله هو الراحة من
عمله .
(2) التقاعد المبكر للمرأة مع
اختلاف سن القاعد حسب حالتها
من الأسباب التي سبق ذكرها .
(3) تقدير المعاش بعد التقاعد
حسب حالتها من الحالات السابق
ذكرها .
(4) عدم عملها في الأعمال
الشاقة كمثل إنشاء الطرق
والمباني أو نظافة الطرق
والشوارع والحدائق وما يتبعها .
والأمر للتشاور بين الناس أولا .
والله تعالى من وراء القصد .
هل يحق للمرأة العاملة تقليل ساعات العمل عنها والتقاعد المبكر ؟
العرض العادي
